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Continuous Improvement Spec I

  • LocationSaint-Laurent, QC H4T 1G6 - Canada
  • Work TypeContract/Temp
  • Positions2 Positions
  • Published At:a month ago

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  • Job no: 56097HCR0001747
  • Categories: Operations

Spécialiste en Amélioration Continue  

Au sein de l’équipe des Services mondiaux d’Excellence Opérationnelle vous participerez en tant que Spécialiste en Amélioration Continue au développement et au support des projets stratégiques de l’entreprise. Dans le cadre de cette position, vous devrez assurer le leadership, la gestion du changement et la coordination des projets relevant des différentes divisions au niveau mondial. Le spécialiste en amélioration continue doit avoir la capacité d’interagir avec différents niveaux de management et d’employés afin de définir, exécuter et contrôler les projets. Le spécialiste en amélioration continue devra faire preuve d’organisation et d’un bon sens des communications au sein des équipes de travail pour mieux comprendre les défis auxquels il sera confronté quotidiennement.

Exigences essentielles

  • Diplôme universitaire (domaine technique ou des affaires) ou expérience équivalente en amélioration continue et gestion de projet.
  • Deux à trois ans d'expérience professionnelle en gestionnaire de projet, amélioration continue ou génie industriel.
  • Approche pragmatique dans ses efforts pour atteindre l'excellence, flexibilité, capacité d'adaptation et bonnes réactions même sous pression.
  • Capacité à travailler à différents niveaux organisationnels et supporter les équipes de direction.
  • Orienté vers les résultats.
  • Faire preuve d’autonomie et de rigueur.
  • Démontrer un équilibre entre le respect des besoins du client et les objectifs stratégiques de l’entreprise.
  • Posséder une très bonne habileté en communication, en relations humaines et démontrer un fort pouvoir de persuasion.
  • Avoir des compétences ou de la facilité avec les outils numériques.
  • Bilinguisme (français et anglais) est requis.
  • Avoir la certification ceinture verte ou en voie de l’obtenir.

Responsabilités

  • Leader les initiatives d’amélioration continue (DMAIC), de la gestion de changement et de la transformation des affaires.
  • Animer des groupes de discussion dans le but de collecter des données.
  • Analyser des données et des processus afin de définir les problèmes.
  • Formuler des recommandations relatives à l’analyse des écarts.
  • Générer des plans d’actions.
  • Encadrer et coacher les équipes de projets sur les techniques de résolution des problèmes
  • Préparer des rapports de progression, de solutions et de résultats de projets.
  • D’autres tâches peuvent être assignées.


Continuous Improvement Specialist

Within the Global Operational Excellence team, you will participate as a Continuous Improvement Specialist in the development and support of the company's strategic projects. In this position, you will be responsible for providing leadership, change management and project coordination across our various divisions globally. The continuous improvement specialist must have the ability to interact with different levels of management and employees in order to define, execute and control projects. The Continuous Improvement Specialist will need to demonstrate organization and good communication skills within work teams to better understand the challenges they will face on a daily basis.

Essential Requirements

  • University degree (technical or business field) or equivalent experience in continuous improvement and project management.
  • Two to three years of professional experience in project manager, continuous improvement or industrial engineering.
  • Pragmatic approach in its efforts to achieve excellence, flexibility, adaptability and good reactions even under pressure.
  • Ability to work at different organizational levels and support management teams.
  • Results oriented.
  • Demonstrate autonomy and rigor
  • Demonstrate the ability to balance between respecting the client’s needs and the strategic objectives of the company.
  • Have very good communication skills and demonstrate a strong power of persuasion.
  • Be comfortable using digital tools.
  • Bilingualism (French and English) is required.
  • Have the green belt certification or in the process of obtaining it.

Responsibilities

  • Leading continuous improvement initiatives (DMAIC), change management and business transformation.
  • Facilitate discussion groups in order to collect data.
  • Analyze data and processes in order to define problems.
  • Make recommendations relating to the gap analysis.
  • Generate action plans.
  • Supervise and coach project teams on problem solving techniques
  • Prepare progress reports, solutions and project results.
  • Other tasks can be assigned.


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#MON

EWEMI

  • Published on 28 Oct 2020, 3:57 PM